Pengaruh Kompetensi Teknis Penguji Terhadap Kualitas Layanan Pengujian Kendaraan Bermotor di Unit Pengelola Pengujian Kendaraan Bermotor Cilincing
Main Article Content
Abstract
Kata Kunci: kompetensi, kualitas layanan, pendidikan dan pelatihan
Article Details
References
Abdillah, Willy., Jogiyanto Hartono. (2015). Partial Least Square (PLS): Alternatif Structural Equation Modelling (SEM) dalam Penelitian Bisnis. Yogyakarta: CV Andi Offset.
Agung, Anak Agung Putu. 2012. Metodologi Penelitian bisnis. Malang: Universitas Barawijaya Press.
Arikunto, Suharsimi. 2002. Prosedur Penelitian: Suatu Pendekatan Praktek, Ed Revisi V. Jakarta: Rineka Cipta.
Gibson, dkk. 2004. Organisasi dan Manajemen Perilaku Struktur. Jakarta: Erlangga.
Ghozali, Imam. 2005. Aplikasi Analisis Multivariate dengan SPSS. Semarang: Badan Penerbit UNDIP.
Handoko, T. Hani. 2011. Manajemen Edisi ke Kedua. Yogyakarta: BPFE-Yogyakarta.
Hasibuan, Malayu, S.P, 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi Aksara.
Hulland, J., Ryan, M. J., & Rayner, R. K. (2010). Modeling Customer Satisfaction: A Comparative Performance Evaluation of Covariance Structure Analysis Versus Partial Least Squares. In V. E. Vinzi, W. W. Chin, J. Henseler, & H. Wang (Eds.), Handbook of Partial Least Squares Concepts, Methods and Applications (pp. 307-326). Berlin: Springer.
Jatilaksono, R.S dan Setiyabud, I. 2016. Pengaruh Disiplin Kerja dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan. Yogyakarta: Universitas Negeri Yogyakarta.
Kuncoro, Mudrajad. 2013. Metode Riset untuk Bisnis dan Ekonomi. Jakarta: Penerbit Erlangga.
Mangkunegara, A.A Anwar Prabu. 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: PT Remaja Rosdakarya.Marwansyah. 2010. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Alfabeta.
Mathis, R.L. & J.H. Jackson. 2006. Human Resource Manajemen: Manajemen Sumber Daya Manusia. Terjemahan Dian Angelia. Jakarta: Salemba Empat
McBurney, D.H. dan White, T.L. (2009). Research Method Eight Edition. Mason: Cengage Learning.
Mondy, R. Wayne. 2008. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Penerbit Erlangga.
Morissan. (2012). Metode Penelitian Survei. Jakarta: Prenadamedia Group.
Priansa, Donni Juni. 2014. Perencanaan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia. Bandung: Alfabeta.
Riduwan. 2004. Metode Riset. Jakarta: Rineka Cipta.
Robins, Stephen P dan Mary Coulter. 2016. Terjemahan. Bob Sabran dan Devri Burnadi Putra. Manajemen, edisi 10 jilid 1. Jakarta: Erlangga.
Samsudin, H. Sadili. 2006. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: CV Pustaka Setia.
Sarwono, Jonathan. 2006. Metode Penelitian Kuantitatif dan Kualitatif. Yogyakarta: Graha Ilmu.
Sedarmayanti. 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Refika Aditama
Sugiyono. 2009. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R & D. Bandung: Alfabeta.
Sugiyono. 2010. Metode Penelitian Bisnis. Bandung: Alfabeta
Sugiyono. 2015. Metode Penelitian Pendidikan. Bandung: Alfabeta.
Sunyoto, Danang. 2013. Metode dan Instrumen Penelitian Ekonomi dan Bisnis. Yogyakarta: CAPS (Center for Academic Publishing Service).
Suwatno, H. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Organisasi Publik dan Bisnis. Bandung: Alfabeta.
Swasto, Bambang. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia. Malang: Universitas Barawijaya Press.
Umar, Husein. 2003. Metode Riset Bisnis. Jakarta: PT Gramedi Pustaka Utama.
Veithzal, R. 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan dari Teori ke Praktek. Bandung: Rajagrafindo Persada.