Pengaruh Kebijakan Pimpinan, Dukungan Teknologi, dan Sarana Prasarana terhadap Kinerja Pegawai di Masa Pandemi Covid-19 di Lingkungan Politeknik Keuangan Negara STAN

Abstract

Pandemi covid-19 yang terjadi telah mengubah tatanan hidup hampir seluruh negara-negara yang ada di dunia. Salah satu yang terdampak adalah organisasi baik privat atau publik yang harus memikirkan metode kerja yang yang sesuai dalam menghadapi pandemi tersebut. Politeknik Keuangan Negara STAN merupakan salah satu organisasi publik yang berada di bawah lingkungan Kementerian Keuangan yang menerapkan pelaksanaan tugas pegawainya dengan menerapkan metode kerja work from home (WFH). Metode kerja WFH tersebut tentu berdampak pada kinerja organisasi secara keseluruhan mau pun pegawai masing-masing. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kebijakan pimpinan, dukungan teknologi dan sarana prasaran terhadap kinerja pegawai di lingkungan Politeknik Keuangan Negara STAN selama masa pandemi covid-19. Data yang digunakan pada penelitian menggunakan data primer yang diperoleh dari jawaban responden yang diperoleh melalui kuesioner. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah Pegawai Negeri Sipil (PNS) di lingkungan Politeknik Keuangan Negara STAN. Pengujian statistik atas data yang diperoleh menggunakan aplikasi STATA. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kebijakan pimpinan dan sarana prasarana berpengaruh sedangkan dukungan teknologi tidak berpengaruh terhadap kinerja pegawai.Kata Kunci: kinerja pegawai, kebijakan pimpinan, dukungan teknologi, sarana prasarana, work from home, pandemi Covid-19.